31. März 2026

Generation Z: Warum Sicherheit für viele junge Menschen wichtiger wird

31. März 2026|allgemein, Führungsstil, GILT-Prinzip|

Black Box Generation Z? Der Fachkräftemangel in Verwaltung und Mittelstand lässt sich nicht durch „Motivationstrainings“ lösen. Die Generation Z will Verantwortung, scheitert aber oft am organisationalen Dauerstau und unklaren Strukturen. Der azubi.report 2025/26 liefert hierzu wertvolle Daten. 1. Entscheidungsfähigkeit: Von der Orientierungslosigkeit zur bewussten Wahl Der Report zeigt, dass junge Menschen vor einem massiven [...]

9. Februar 2026

Generation Alpha und öffentliche Verwaltung: Vom Demografieproblem zur Gestaltungsaufgabe

9. Februar 2026|allgemein, Führungsstil|

Für die öffentliche Verwaltung stellt die Generation Alpha keine abstrakte Zukunftsfrage dar, sondern eine strategische Notwendigkeit. Spätestens ab diesem Jahr wird diese Generation als Praktikanten oder Auszubildende in Verwaltungen eintreten. Parallel scheidet ein erheblicher Teil der Babyboomer aus dem Dienst aus. Der Fachkräftemangel ist damit kein temporäres Phänomen, sondern strukturelle Realität. Die zentrale Frage [...]

1. August 2025

Generation Alpha: Wie tickt die erste Digital-Pionier-Generation?

1. August 2025|allgemein|

Die Generation Alpha, geboren zwischen 2010 und 2025, steht bereits in den Startlöchern. In wenigen Jahren werden ihre ersten Vertreter in den Arbeitsmarkt eintreten. Es ist höchste Zeit, sich mit dieser Generation auseinanderzusetzen, denn sie wird die Spielregeln der Arbeitswelt neu definieren. Sind Verwaltungen und Unternehmen darauf vorbereitet, oder droht ein Schiffbruch? Wer ist [...]