Generation Y

Generation Y2019-01-14T15:29:09+00:00

Wissen Sie was die Generation Y ausmacht?

Machen Sie sich als attraktiver Arbeitgeber interessant für die junge Nachwuchsgeneration

Erfahren Sie hier mehr

Verstehen Sie die junge Generation Y?

Generation Y Personalentwicklung Dindorf

„Die wollen doch nur chillen.“ Wirklich?

Auch die Arbeitswelt der Zukunft wird geprägt sein durch menschliche Arbeit. Der Mensch und damit Fachkräfte werden auch zukünftig eine zentrale Rolle in der Arbeitswelt 4.0 spielen. Mensch und Roboter werden sich ergänzen.
Doch wie kommt man an die Fachkräfte von morgen ran?
Wie gelingt der erfolgreiche Brückenschlag zwischen dem eigenen Unternehmen und den jungen Bewerbern der Generation Y?

Sichern Sie Ihre Arbeitgeberattraktivität durch eine gelebte Vertrauenskultur, die an die Arbeits- und Lebenswelten der Generation Y und Generation Z anschließt.

Verringern Sie Ihre Fluktuationsrate!

Im Durchschnitt verbleiben die jungen Fachkräfte nur noch 24 Monate im Unternehmen. Damit Sie Ihre Talente halten müssen Sie sich mit deren Werten und Vorstellungen auseinandersetzen.

Was zeichnet die Generation Y aus?

  • YOLO – You only live once (Lebensmaxime)
  • Realistisch und pragmatisch
  • Der Wert des Lebens – Likes
  • Erklärvideos und Onlinetutorials
  • May-be-Generation
  • „Alles ist möglich“
Umsetzung jetzt!

Wissen Ihre Führungskräfte, wie sie mit den Erwartungen der jungen Mitarbeiter umgehen sollen?

Machen Sie Ihr Unternehmen noch attraktiver für Nachwuchskräfte!
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